BLOG RUND UM RECRUITING UND TALENT MANAGEMENT

Wie die Diakoniewerk Neues Ufer gGmbH mit HCM4Recruiting in nur wenigen Wochen große Erfolge verbuchen konnte.

Veröffentlicht am by Sonja Elsner
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Oft geht es in diesem Blog um Module und Features unserer Software und welche Vorteile sie Ihnen bringen. Dieses Mal soll das ein wenig konkreter werden. Die Diakoniewerk Neues Ufer gGmbH aus Mecklenburg-Vorpommern hat unser Bewerbermanagementsystem HCM4Recruiting erst seit Oktober 2019 im Einsatz. Schon in den ersten Wochen wurden viele Verbesserungen spürbar. Dazu hat Personalreferentin […]

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Auf der Suche nach den Mitarbeitern von morgen

Veröffentlicht am by Sonja Elsner
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Generation Z – was ist das eigentlich? Allgemein wird so die auf die Millennials folgende Generation genannt. Wann genau deren erste Mitglieder geboren sind, unterscheidet sich von Studie zu Studie. Ihr Beginn wird in den Geburtenjahrgängen 1995 bis 1999 oder 2000 verortet. Definitionen hin oder her – die Angehörigen dieser Generation sind die neuen ArbeitnehmerInnen. […]

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Die Digitalisierung ist mitten im Leben angekommen. Auch im Recruiting?

Veröffentlicht am by Sonja Elsner
Posted in Blog, Digitalisierung

Noch vor etwa zehn Jahren war es „die große Frage“, ob sich digitale Bewerbungen überhaupt durchsetzen werden. Damals diskutiert, heute ganz normal. Wir kaufen Lebensmittel, buchen Flüge, checken unsere Finanzen und bestellen uns ein Taxi. Alles online. Warum also nicht mobil bewerben und die vielen Vorzüge in Anspruch nehmen? Was für Bewerber gilt, sollte auch […]

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Exceln Sie noch oder recruiten Sie schon?

Veröffentlicht am by Sonja Elsner
Posted in Blog, Recruiting, Talentmanagement

Der Fachkräftemangel beherrscht auch das Jahr 2018: 86% der Arbeitgeber geben an, Schwierigkeiten bei der Besetzung offener Stellen zu haben. Tendenz? Weiter steigend. In einigen Branchen droht der Mangel an qualifizierten Mitarbeitern bereits das Wachstum zu bedrohen. Was können und müssen Unternehmen also tun, um Talente für sich zu gewinnen und dauerhaft zu binden? Einer […]

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Die Datenschutz-Grundverordnung kommt! Was jetzt?

Veröffentlicht am by Sonja Elsner
Posted in Blog, Digitalisierung, DSGVO, Recruiting

Der 25. Mai 2018 und damit die Datenschutz-Grundverordnung naht und es wird höchste Zeit sich den neuen Anforderungen zu stellen. Viele Unternehmen sind bislang nicht darauf vorbereitet. 13 Prozent sind dabei, erste Maßnahmen umzusetzen und rund die Hälfte beschäftigt sich mit dem Thema, ohne aber den Stichtag einhalten zu können. Dies geht aus einer Umfrage […]

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Talent Relationship Management: Mit „Active Recruiting“ mehr Talente finden und binden

Veröffentlicht am by Sonja Elsner
Posted in Blog

Heutzutage bestreitet niemand mehr, dass der Fachkräftemangel in nahezu jedem Unternehmen Realität ist. Den meisten Firmen ist es allerdings noch nicht gelungen, nachhaltig an den wichtigen Stellschrauben im Recruiting zu drehen. Die traditionelle Mischung aus Employer Branding, Personalmarketing und Stellenanzeigen hat es schwer, sich im Wettbewerb zu behaupten. Auf der Suche nach einem nachhaltigen Konzept […]

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